Concept
応募が集まらない、採れない、定着しない。
それらの課題は、相互に関係しあっているので
単体ごとには解決できません
当社は、そんな現場組織の困りごとを一気通貫で解決します
Service
エッセンシャルワーカー採用に特化した求人設計・媒体選定・応募促進まで、採用活動全体をサポートします。
採用が難しいポジションへの即戦力紹介。エッセンシャルワーカー領域に精通したコンサルタントが対応します。
現場責任者・管理職・経営幹部クラスの採用に特化したサーチ型紹介。貴社の成長フェーズに合わせたリーダー人材を発掘します。
Stance
エッセンシャルワーカーが輝ける現場をつくる
清掃・警備・介護・物流・建設など、社会を支えるエッセンシャルワーカーの現場では、「採れない・定着しない」という構造的な課題が深刻化しています。
私たちは、この課題を「採用だけ」「研修だけ」という単体の施策では解決できないと考えています。採用・オンボーディング・組織風土・マネジメントが連動してはじめて、持続的な現場づくりが実現します。
Discovery Hubは、現場の最前線に寄り添い、一気通貫で課題を解決するパートナーとして存在します。
現場の実態を深く理解し、机上の空論ではなく実践的な解決策を提供します。
採用から定着まで、プロセス全体を俯瞰したアプローチで根本解決を目指します。
単発の支援ではなく、継続的に伴走することで組織の自走力を高めます。
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